চাকরির ক্ষতির বিষয়ে, এআইয়ের দায়িত্ব সংস্থাগুলির দাবির চেয়ে বড় হতে পারে

যেহেতু বোলোফগুলি historical তিহাসিক এবং নিয়মিত মাঝখানে চলে যায় এবং সংস্থাগুলির পক্ষে সরাসরি সংযোগের কাজে সরাসরি অ্যাক্সেসের জন্য সংযোগ স্থাপন করা অস্বাভাবিক।

আইবিএম পরবর্তী ছিল সিইও ওয়াল স্ট্রিটের ওয়ালকে জানিয়েছেন মে 200 এইচআর এর 200 ঘন্টা এআই এআই চার্টবুটস দ্বারা প্রতিস্থাপন করা হয়েছিল এবং প্রতিস্থাপন করা হয়েছিল, যখন তিনি কোম্পানির পুনরুদ্ধারকেও উল্লেখ করেছেন।

এআই কীভাবে রূপান্তরিত করে – এবং ছিটিয়ে – তার কর্মচারীদের সাথে আলোচনা করার জন্য ট্রাইটিটেক সংস্থা কর্নানা একটি খুব দৃশ্যমান সংস্থা হয়েছে। “সত্য, একটি সংস্থা প্রায় ৩,০০০ লোকের কাছাকাছি পড়ে আছে,” ক্রুনার সিইওএসএ সিইমিম্যাটক্কস্কি মে মাসে “ইন্টার্নেশন” সিএনবিসিকে বলেছেন। “আপনি যখন কাশাব্যিতে যান আমি একটি চাকরি খুঁজছি, আপনি দেখতে পাবেন আমরা কেমন আছি” “

তবে কাজ বিশেষজ্ঞরা সন্দেহ করার জন্য যে আইবিএম এবং ক্রারনা এআই সম্পর্কিত সাদা ক্ষেত্রে একা নন। কেবলমাত্র খামারগুলি যা প্রায়শই তাদের বিবরণগুলি সংস্কার, সংস্কার এবং ফুটন্ত হিসাবে পুনরায় সেট করতে হ্রাস করে এবং শব্দগুলি লুকিয়ে থাকতে পারে।

ক্রিস্টিন নির্দেশের বিশেষজ্ঞরা, “পণ্ডিতদের শর্তাবলী,” আমরা মানুষকে পরিবর্তন করছি, ‘আমরা ভাল থাকলেও,’ আমরা মানুষকে পরিবর্তন করছি, “আমরা জনসাধারণের সম্মতি ছাড়াই এআই-রানার রিচার্স হিসাবে যা দেখি।”

“অনেক সংস্থা এটি একটি ield াল হিসাবে নির্ভর করছে,” জাতীয় লাইসেন্সের একদল হরসি সহ এক দুর্দান্ত কর্মচারী বলেছেন, যা বিভিন্ন সংস্থায় ৪০,০০০ এরও বেশি কর্মী সরবরাহ করে। এটি সরাসরি এআইয়ের সাথে আবদ্ধ করার জন্য যাচাইকরণের চেয়ে পুলিশের একটি বড় অংশ হিসাবে ওয়ার্ক এজেন্সিতে হ্রাস করা সহজ হওয়া অসম্পূর্ণ। “সংস্থাগুলি এআইয়ের সবচেয়ে শক্তিশালী প্রতিষ্ঠানের অনুসরণ করার সাথে সাথে এবং উপেক্ষা করার জন্য অবহিত করার পরে স্থির হওয়ার পরে,” ডায়াগনোসিস বলেছে।

ক্যানিস ব্যাকারবুরুঘ, সফ্টওয়্যারটির জন্য একজন অনলাইন পরিচালক এবং সফ্টওয়্যার কর্টনসতিনি বলেছিলেন যে মধ্যাহ্নভোজনের সবচেয়ে শক্তিশালী অর্থ থেকে এটি পরিষ্কার, আর্থিক সমস্যার প্রতিক্রিয়া জানায় না। “এটি এআইয়ের অশান্তকোষের সাথেও সম্পর্কিত।

তিনি বলেছিলেন যে ভুল শব্দ ব্যবহার করা আরও ভাল বার্তা হতে পারে। শব্দের সংস্কার ঘটে; ব্যবসায়ের ব্যয় শোনা যায়; এবং মূল্যবান বিল্ডিংয়ের আগ্রহ নিরপেক্ষতার মতো দেখায়। “তবে পরিণতিগুলি একই: অ্যাপ্লিকেশন প্রোগ্রামগুলির রোপণ ভাষাকেও ‘এআই’ এ প্রবেশ করতে সহায়তা করে

অনেক সংস্থাগুলি পছন্দগুলি তৈরির জন্য বিষয়বস্তু, কাজ, গ্রাহক পরিষেবা এবং এইচআর – সরঞ্জামগুলির শিরোনামগুলি কেটে দেয় – যখন তারা পছন্দগুলি “অনেকগুলি শীটের মতো পদক্ষেপ হিসাবে” হিসাবে বিভ্রান্ত করে।

“এই নীরবতা আরও ভাল,” রাখুন। “তাদের কর্মী, সমস্ত লোক এবং পুনরুদ্ধারগুলির কারণে হতাশাগ্রস্থ হওয়া। আনসাইটিং করাও মর্ডেলকে রাখতে সহায়তা করে এবং শোয়ের সময় নিয়ন্ত্রণ করে।”

বিপজ্জনক বিপত্তি ব্যবহার করে

আইএনজিই এবং কিছু গবেষক বলেছেন যে চাকরিতে এআই হ্রাস করার সিদ্ধান্ত নেওয়ার ঝুঁকি রয়েছে। যদিও একটি উত্তোলিত সংস্থাগুলি গণনা করে যে কর্মস্থলে প্রবেশ করা প্রায়শই প্রযুক্তির ব্যবহার সনাক্ত করে।

গুচার বলেছেন, “অফিস এবং প্রাপ্তবয়স্ক গ্রাহকদের ব্যবহার করার জন্য অতীতে” দরকারী “ঘটে যাওয়া এআই এর মধ্যে একেবারে একটি রয়েছে,” সংস্থাগুলি সবচেয়ে কার্যকর বৃদ্ধি করে, তবে সংস্থাগুলি কখনও কখনও ফিরে আসতে বাধ্য হয়।

“এআই কেবল প্রক্রিয়াটির 70% -90% চালনা করতে পারে, তবে শেষ মাইলের জন্য মানুষের স্পর্শ প্রয়োজন, বিশেষত কিউএর জন্য, ফোনগুলি কল করে,” গিরিসার বলেছিলেন।

পোরাল একটি মিশ্র ধরণের লোক এবং প্রথম অংশের একটি এআই এর অংশ, তবে যখন কাজ যায়, সংস্থাগুলি তৃতীয় পক্ষ বা বৈদেশিক মুদ্রার দিকে যেতে পারে। “যখন নোহ না করে, তারা দু: খিত বা বর্ডার আনতে বারবার চলে যায়,” গাই।

অনেক সংস্থা বাজারের পরিবর্তনের প্রভাব হ্রাস করে।

“তারা ফিরে আসার ভয় পায়, গ্রাহক এবং প্রসিকিউটররা অর্ধেক প্রতিশ্রুতি ঘৃণা করে,” তারা বলেছিল। অনেক সংস্থাগুলি তাদের এআই ডোমেন গ্রহণ করে, যখন আপনি আর্টস অফ আর্টস অফ আর্টে বেশ লিখেছেন। “এটি একটি উপায়, তবে সর্বদা নয় Pub

এমসম্বি স্বীকার করেছেন যে এআই যখন আরও বেশি কিছু করতে পারে, তখন এটি পুরো ব্যক্তিকে প্রতিস্থাপন করবে না।

“এআই আরও 90%করতে পারে। এআই একটি ভাল বই লিখেছেন, তবে মানুষের মনোভাব এখনও প্রয়োজন।

সান ফ্রান্সিসকো কোম্পানির কোম্পানির সিইও মাইক সিনওয়াউ তিনি এআই শংসাপত্রগুলিতে যোগ করেছেন – এবং এআইওয়ের সেরা সেরা বলেছিলেন “এআই কর্তৃপক্ষ”।

এআইকে প্রথম বলা হবে তাদের চাকরি নিয়েছে: 1099 কর্মচারী

দুই থেকে তিন বছর আগে পর্যন্ত, প্রথম কর্মচারীদের মধ্যে ধ্যানগুলি নির্দিষ্ট ছিল যারা এআই নিয়ে আলোচনায় নির্দিষ্ট ছিল।

“সাধারণত, তাদের বলা হয় যে তারা এআই দ্বারা রূপান্তরিত হয়,” তিনি বলেছিলেন। তিনি আরও যোগ করেছেন, “লোকেরা 1099 জনকে এটি বলতে ইচ্ছুক।”

অনুলিপি রাইটিং, রচনাগুলি এবং ভিডিও পরিবর্তনগুলি অন্যান্য পরিবর্তনের দিকে নিয়ে যায়, ইনগের মতে, এবং এখন শিপ সুইফট পুরো সময়ের শক্তির সাথে কাজ করছে। আইটিই বলেছে চেহারাটি সর্বোত্তম উপায়, তবে এটি যথেষ্ট হবে না। তিনি ইশারা করলেন ব্যাকবোন একটি ভাষার একটি সংস্থা ডুওলিঙ্গো মুখোমুখি ফু লুইস ভন ভন ভন আহন আহন এই বছরের এআই থেকে চলে যাওয়ার পরিকল্পনা ঘোষণা করেছিলেন এবং তারপরে মন্তব্যে ফিরে আসতে বাধ্য হন।

“তার পরে

এদিকে, বছরের প্রথমার্ধে অন্যান্য মৃত চিহ্নগুলি দেখানো হিসাবে কাজের বাজারটি শক্ত। 2025 সালের জুনে কাজের কাজের পরিমাণ হ্রাস পেয়ে 4.1% এ দাঁড়িয়েছে, যেখানে অনুসারে আর্থিক ব্যবস্থাএকটি বিস্তৃত ওজন। তবে একটি বড় চুক্তি রয়েছে যে সময়ের সাথে সাথে আপনার সমন্বিত পরিবর্তনের পরিবর্তন। ওয়ার্ল্ড কনামিন সোশ্যাল অনুসারে 2025 কাজের কাজের ভবিষ্যতসারা বিশ্ব জুড়ে 41% পিয়ার নিয়োগকর্তা তাদের কাজ পাঁচ বছরের মধ্যে হ্রাস করতে চান। অ্যানথ্রোপিক সিইও ড্যারিও আমডোই ক্লাড টেলিটিয়ারের মতো এআইয়ের এআই সংস্করণটির পূর্বাভাস দিয়েছেন।

যখন সংস্থাগুলি প্রকাশিত হবে তখন একটি যৌক্তিক বিষয় থাকবে তবে ততক্ষণে ব্যবসায়ের বাজার উপস্থিত হবে।

“এ সময় এটি কিছু যায় আসে না,” তিনি বলেছিলেন। “কাজের ক্ষতি খুব বড় হবে, প্রত্যেকের পরিবর্তনের সাথে সাথে আমরা কেবল এটিই করতে পারি” “