স্টোনওয়্যার ব্র্যান্ড শীঘ্রই জানিয়েছে বৃহস্পতিবার বিক্রয় আর্টাস আর্টাস আর্থার স্পেল্ড সংস্থাটির কারণগুলির কারণে সিইও ফ্রেন্ডস গ্রহণ করে “
পামার বছরের জন্য সুবিধাগুলি এবং সুবিধাগুলি নিয়ে কুস্তি করেছেন। সর্বোচ্চ কাজের পছন্দগুলি প্রতিযোগীদের প্রকারের মধ্যে প্রাসঙ্গিক প্রতিভাবান প্রতিভা নির্দেশ করে, সিইও বিজাল জেরলাত গ্রেনালুট পরিবর্তনের মাধ্যমে অ্যাডিডাসে ঝাঁপিয়ে পড়ার দু’বছর পরে।
জার্মানির হার্জোজেনৌউরাউরাচ যাওয়ার রাস্তা ভিত্তিক, সংস্থাগুলি পুডডো শুরু করা অ্যাডিডাসের ফাউন্ডাস জুতার অ্যাডলফারের মধ্যে পড়তে 75 বছর সময় নেয়।
পুট বলেছেন, ২০২২ সালের নভেম্বর থেকে সিইও ফ্রুন্ডেট ১১ এপ্রিল ডাউনলোড করতে পারেন এবং হোল্ড 1 জুলাইয়ের স্পর্শে চেয়ারম্যান এবং সিইও হিসাবে গ্রহণ করবেন এবং বোর্ড যা প্রক্রিয়াজাতকরণে সংস্থার দিকে নিয়ে যায়।
“গত বছরের অক্টোবরে অ্যাডিডাস ছেড়ে যাওয়া হেল্ড তাদের নতুন সিইওর মতো এক জোড়া জুটিতে প্রবেশ করে আমি খুশি হয়েছি, বলেছেন।
অ্যাডিডাস সাবা এবং পণ্যগুলির কারণগুলি তৈরি করার জন্য নিষ্পত্তি হওয়ার সময় শক্ত বিক্রি শুরু করেছে, অন্যদিকে পুমার বিক্রয় অলস কারণ তারা নতুন শপিংয়ের সাথে আগ্রহকে উত্সাহিত করার জন্য লড়াই করছে।
পুমা গত মাসে হুঁশিয়ারি দিয়েছিল যে এর 2025 এর ট্রেডমার্কগুলি গত বছরের তুলনায় দুর্বল হতে পারে এবং অনিশ্চয়তা ছিল মার্কিন শুল্ক, যা তার ব্যবসায়ের 20-25 শতাংশের মধ্যে রয়েছে।
“সাফল্যের প্রক্রিয়াতে একটি স্ট্যাম্পড স্ট্রেসনেসকে দেওয়া, সফলভাবে এই বিষয়টির প্রত্যাশায়।
চীন, ভিয়েতনাম, ইন্দোনেশিয়া এবং আরেকটি হিটাইলার স্পায়রেস আমাদের ট্রফ করে পিইউএ শেয়ারকে থার্সের উপর 10 শতাংশ প্রেরণ করে।
পুমা গত বছর চীনের ন্যূনতম পণ্য প্রবর্তন করেছিল, অন্যদিকে ভিয়েতনাম তাদের বৃহত্তম দেশ ছিল ২ 26 শতাংশ, এবং কম্বোডিয়া তৃতীয়বার এবং ১ percent শতাংশ ছিল।
গাছ ভাগ করে নেওয়া, পালিশ করা এবং কম হ্রাস, প্রায় নয় বছর বয়সী।
“আমরা বিশ্বাস করি যে দৃষ্টি এবং এর উদ্দেশ্যগুলির কারণে আর্থার পুমার সার্ভিসরি বোর্ডের পার্স, বোরেটারকে নেতৃত্ব দেবেন।
সঙ্গে হেলেন রেড এবং ত্রিস্তান ভিয়েট; ব্রিমার্কস হেইন, ডেভিড ইভান্স এবং রিচার্ডের সাথে পরিবর্তন
আরও শিখুন:
এশিয়ান কারখানায় ক্রেজি ত্বকের জন্য স্নিলার এবং পোশাক
নাইকের নাইকের অংশগুলি, অ্যাডিডাস এবং ভিয়েতনামের পরে পিএইচটিও, আবার কিছুটা ছেঁড়া, সীমা ছাড়াই 46 শতাংশে আঘাত হানে।
