- গণেশ আয়ারের সবচেয়ে বিচক্ষণ বলেছেন নোহ তাঁর সংস্থার প্রকৃতি স্পর্শ করেছেন প্রশাসনের উত্তরাধিকার দূর করে এবং ব্যর্থতার প্রতারণাকে সরিয়ে দেয়। তারা বিশ্বাস করে যে 37 বিলিয়ন ডলার ব্যয় 360,000 বিল, প্রযুক্তি চলবে।
কর্মীদের ইনস্টলেশন দামের সাথে আসতে পারে – অনেক লোককে প্রচার করেছে এবং কর্মীদের মধ্যে ভয়। তবে $ 37 বিলিয়ন ডলারের সর্বাধিক চার্জ এও এও তার প্রকৃতিটিকে অপ্রত্যাশিত উপায়ে পরিবর্তন করার পরামর্শ দেয়।
“আমরা সর্বদা শান্ত থাকব না, গ্রুপে দ্রুত ধরে রাখতে,” প্রেসিডেন্ট আইয়ার, বুদ্ধিমান কাজের সভাপতি বাণিজ্যমঙ্গলবার সিওও সারমিট। “এটি ভবিষ্যতের ভ্রমণ। আমাদের কি আছে? না তবে আমরা সেখানে থাকতে চাই।”
প্রায় ৩ 360০,০০০ কর্মচারী সহ একটি স্মার্ট ড্রাইভিং মেশিন, “মানব ও মানক নির্দেশিকা” বলে। আইয়ার প্রযুক্তি-আশেপাশে প্রতিরোধ, ভয় এবং অনিশ্চয়তা দেখেছেন যারা কেবল অন্য পুরুষদের সাথে দেখা করে। তবে একটি খাঁচায় প্রবেশের জন্য, প্রত্যেকেরই তাদের হাত এবং সরঞ্জাম চেষ্টা করা উচিত।
আইয়ার ব্যর্থ হতে থাকে, এবং আমাদের ব্যর্থতা প্রয়োজন। “আমাদের গ্রাহকদের ব্যর্থ করবেন না, তবে ব্যর্থতা, কারণ আমরা জিনিসগুলি চেষ্টা করি এবং এমন কিছু জিনিস রয়েছে যা কাজ করে না We আমাদের ব্যর্থতা উদযাপন করা দরকার” “
এআইয়ের ভয় কাটিয়ে ও তদন্তকে উত্সাহিত করতে
যুদ্ধের অর্ধেক যা এআই এআই স্থাপন করে, বোর্ডে লোককে তৈরি করে, যেখানে পথের আগে। তবে সর্বাধিক বিরক্ত আকারের শীর্ষ আকারের দিকগুলি দেখতে অনুপ্রেরণাকারী কর্মীরা কঠিন হতে পারে।
আয়িয়ার বলেছেন: “যদিও আমি ভয় করি,” না, “অনিশ্চয়তার ভয় পাওয়া, ভয় (দ্য) এখনও কোনও ট্র্যাজেডিকে জানে না।”
একজন বিচক্ষণ নেতা ব্যাখ্যা করে অবিরত রেখেছিলেন যে মূল ধারণাগুলির স্বীকৃতি তাকে এই উদ্বেগ মোকাবেলায় সহায়তা করবে। অধ্যক্ষরা তাদের সংস্থাগুলির মধ্যে NOI এবং রোল প্রযুক্তি তৈরি করতে খুব দরকারী, তবে আয়ার বুঝতে পেরেছিলেন যে তারা টেবিলের মধ্যে একমাত্র হওয়া উচিত নয়।
“আমি বিশ্বাস করি যে বয়স্ক নেতৃত্বের ইতিবাচক মনোভাব সম্পর্কে কোনও ভাল ধারণা নেই,” তিনি বলেছিলেন, কর্মীদের এবং গ্রাহকদের যোগ করে তাদের দুটি সেন্ট লাগানো দরকার। “
এই নিবন্ধটি সুযোগটি ভাগ্য দ্বারা পর্যবেক্ষণ করা হয়েছিল
